青浦區(qū)方便年會策劃優(yōu)勢

來源: 發(fā)布時(shí)間:2025-07-23

· 專門的(Specific)――專注于實(shí)現(xiàn)活動的目標(biāo)。· 可測算的(Measurable)――用量化的方式表達(dá)?!?共識的(Agreeable)――要取得所有責(zé)任人的共識?!?現(xiàn)實(shí)的(Realistic)――要確保有足夠的人力、財(cái)力、和其它物質(zhì)資源來實(shí)現(xiàn)?!?按時(shí)完成(Time specific)。創(chuàng)意的構(gòu)想經(jīng)過頭腦風(fēng)暴以后,創(chuàng)意策劃團(tuán)隊(duì)對本次活動所要傳遞的**價(jià)值已經(jīng)形成了概念,并對其表現(xiàn)形式經(jīng)過了可行性的論證后所形成構(gòu)想。中國非國有經(jīng)濟(jì)發(fā)展年會中國實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展年會當(dāng)然,也有的企業(yè)會在年會籌備開始就確定預(yù)算,所有工作都在預(yù)算之內(nèi)進(jìn)行。青浦區(qū)方便年會策劃優(yōu)勢

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**機(jī)關(guān)單位,辦年會花的是納稅人的錢,停辦或簡辦對整個(gè)國家、社會來說是好事。對于企業(yè)來說,既熱鬧又節(jié)儉地舉行年會,可以鼓舞士氣、凝聚人心,休整身心、增進(jìn)交流,應(yīng)該給其選擇的自由度。某大型國企負(fù)責(zé)人的觀點(diǎn)是,“普通市民沒有某些領(lǐng)域市場經(jīng)營活動的參與權(quán),在財(cái)政支出上感受到的恩惠也有限,自然十分關(guān)注國企的一舉一動,國企不適宜的舉動帶來的影響是惡劣的。事業(yè)單位以增進(jìn)社會福利為目的,其經(jīng)費(fèi)來源多靠**財(cái)政撥款、財(cái)政補(bǔ)貼,其奢華消費(fèi)也不合身份。”有社會學(xué)**表示,對于自主經(jīng)營的企業(yè)而言,年會實(shí)際是一種人情管理,如何辦可由其自行決定。上海本地年會策劃現(xiàn)價(jià)目標(biāo)和任務(wù)經(jīng)常被混用,但這的確是兩個(gè)不同的概念。

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· 目標(biāo)和任務(wù)?!?行動計(jì)劃和時(shí)間安排。· 責(zé)任人及其相關(guān)的任務(wù)。· 監(jiān)控系統(tǒng),包括預(yù)算?!?資源的分配(如:財(cái)務(wù)、人力、和支持的設(shè)備和服務(wù))。企業(yè)很難自身去做年會策劃,不管它有多么強(qiáng)大的企宣團(tuán)隊(duì),策劃是一個(gè)系統(tǒng)的過程,需要很強(qiáng)的專業(yè)性,任何一個(gè)細(xì)節(jié)的疏忽,都會導(dǎo)致年會的效果大打折扣,甚至徹底失敗,所以請一個(gè)專業(yè)的年會策劃團(tuán)隊(duì)相當(dāng)必要。目的、愿景和使命的表達(dá)每次活動的目的和愿景是需要在一開始就表達(dá)出來的。而每一活動的目的和愿景又需要表達(dá)出各利益相關(guān)者的共同利益。提出目的和愿景的用意在于,要為整個(gè)活動的運(yùn)營提供明確的方向和注意的焦點(diǎn)。

年會不僅是一個(gè)展現(xiàn)企業(yè)文化的比較好機(jī)會,還能提升企業(yè)內(nèi)部的凝聚力。年終歲末,各個(gè)單位在人事方面都會有相應(yīng)變動,有期望加薪的未給加薪,有期望升遷的未獲升遷,也有關(guān)系好的同事被裁員,心里感到難過的,勞資關(guān)系相對緊張,人心也容易動搖。舉辦一場盛大難忘的年會,不僅可以讓員工看到單位的實(shí)力,對未來的工作充滿信心,還可以通過網(wǎng)絡(luò)視頻和口碑相傳,引起社會更多的關(guān)注。此外,很多大型企業(yè)各地都有分支機(jī)構(gòu),員工彼此間也不太熟悉,通過年會節(jié)目彩排,可以增強(qiáng)員工間,乃至部門間的溝通,更有利于團(tuán)隊(duì)建設(shè)。共識的(Agreeable)――要取得所有責(zé)任人的共識。

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方案二:增效年會公司在做培訓(xùn)前把年會詳細(xì)計(jì)劃發(fā)給拓展公司,拓展公司根據(jù)年會的不同主題設(shè)計(jì)不同的項(xiàng)目,在每個(gè)發(fā)言人發(fā)言或發(fā)言主題結(jié)束后,根據(jù)主題穿插特定的培訓(xùn)項(xiàng)目,以達(dá)到培訓(xùn)與年會同步的目的,增加年會效果。在簡短晚餐后進(jìn)行室內(nèi)課培訓(xùn),主題可以根據(jù)貴公司特點(diǎn)選擇高效溝通或***領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)就某一細(xì)節(jié)問題有針對性地安排室內(nèi)拓展游戲項(xiàng)目。年會——激揚(yáng)士氣,部署戰(zhàn)略,制定目標(biāo),奏響新一年度工作的序曲,歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會”??墒恰叭绾尾粩鄤?chuàng)新,開好年會,達(dá)到更好的效果”卻越來越讓每一個(gè)年會籌辦者煞費(fèi)苦心。總結(jié)、表彰、聚餐、娛樂、旅游,以及眾多重量級人物的演講,企業(yè)不惜人力、物力、財(cái)力,都希望通過一個(gè)好的年會來振奮精神,統(tǒng)一認(rèn)識,鎖定目標(biāo),但是也往往會事與愿違。年會策劃目的:塑造企業(yè)形象、鞏固客戶關(guān)系、增強(qiáng)內(nèi)部員工凝聚力等。奉賢區(qū)方便年會策劃哪個(gè)好

監(jiān)控系統(tǒng),包括預(yù)算。青浦區(qū)方便年會策劃優(yōu)勢

餐飲費(fèi)用會議的餐飲費(fèi)用可以很簡單,也可以很復(fù)雜,這取決于會議議程需要及會議目的。早餐通常是自助餐,當(dāng)然也可以采取圍桌式就餐,費(fèi)用按人數(shù)計(jì)算即可(但考慮到會議就餐的特殊性及原材料的預(yù)備,所以預(yù)計(jì)就餐人數(shù)不得與實(shí)際就餐人數(shù)相差到15%,否則餐館有理由拒絕按實(shí)際就餐人數(shù)結(jié)算——而改為按預(yù)定人數(shù)收取費(fèi)用)中餐及午餐基本屬于正餐,可以采取人數(shù)預(yù)算——自助餐形式,按桌預(yù)算——圍桌式形式。如果主辦方希望酒水消費(fèi)自行采購而非由餐館提供,餐館可能會收取一定數(shù)量的服務(wù)費(fèi)用。青浦區(qū)方便年會策劃優(yōu)勢

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