答4：李俊杰——職業(yè)營銷策劃專家、企業(yè)顧問老客戶很重要1、烤魚的菜品種類，是可以新增的。例如烤魚也是可以不同的，就跟烤雞腿一樣，還可以有新奧爾良雞腿呢~2、做“老顧客轉介紹”：從老顧客帶新顧客這點入手，方法有很多，比如代價券模式，吃完之后，給至少2張，限時使用，顧客自己用不完，就會給同事朋友的。老顧客轉介紹的方法，還有很多，比如“不賣產品賣券”的禮品模式。3、團購的改善：上團購效果不明顯，大多是因為選擇的服務商、價格、產品圖片、產品內容，不夠吸引人。4、微信營銷流程的改善：微信效果不好，只有2個原因，一個是關注人數太少，這點，你可以對來店顧客關注微信即可減免5元。另一個，就是轉發(fā)活動策劃的不夠吸引，轉發(fā)送菜品是沒有意思的。美食人人享，每天餐餐香，金惜餐飲給你不一樣的員工餐體驗！黃浦區(qū)4S店員工餐生產
布面：全部布局傳播渠道KOL（關鍵意見高層）在某檔創(chuàng)投節(jié)目中，一名來美國華爾街的創(chuàng)業(yè)者分享了他在創(chuàng)業(yè)初期選擇的市場戰(zhàn)略——想盡各種辦法，將自己的產品交到好萊塢一半以上的女星手中，讓他們限免來體驗，以期過得她們對產品的好評。這種借勢KOL絕不僅局限于明星或大V，如果餐廳經營者肯花時間，總能以小的代價找到當地的足球社區(qū)和足球高層。他們在球迷這個垂直領域的影響力，甚至超過一些公眾人物。將自己打造為KOL也是一個不錯的選擇，比如某家餐廳的運營者對于足球的熱愛，自創(chuàng)了運動社群，持續(xù)經營，慢慢的在足球圈內形成了一定的影響力金山區(qū)辦公樓員工餐服務電話還在糾結員工餐嗎？金惜餐飲讓你超值享受，放不下的好滋味！
問：餐飲業(yè)如何提升自己的品牌有名度?我是一個餐飲店的老板，產品特色是烤魚，在主打產品上面比較有自信，因為我的店鋪回頭客比較多?，F(xiàn)在問題是，因為前期的資金問題，店鋪選址上屬于2級商圈以外，目前客戶群體大多是店鋪周邊的小區(qū)人口，回頭客多的自己都能認識這個客戶來了幾次了，但是次數多了后，再好的產品也會出現(xiàn)疲軟，我也考慮過開發(fā)新的產品，但是又跟自己店鋪主打的招牌相背離，所以想開發(fā)新的客戶群，團購已經上了，效果不是很明顯，微博，微信轉發(fā)也曾做過，轉發(fā)幾人送菜品之類，感覺沒多大效果，或者是說自己在宣傳中是否有問題?
第五篇：餐飲命門的——“三點”好餐飲的營銷方式各不相同，但是出類拔萃的模式卻屈指可數。對于眾多餐飲品牌來說，借勢營銷是可遇不可求的事。如何從眾多可借勢之中尋找出一個好用的勢是借勢營銷的第一步。找點：事件與餐廳的結合點如果說球迷這個群眾在平時屬于小眾，那么在歐洲杯，世界杯等影響力巨大的比賽期間，這個群體將會快速從小眾升級為大眾。畢竟在社交層面，沒有誰愿意承認自己對足球一無所知。由于看球是一種自帶社交成分的場景消費，潛在顧客的餐飲消費需求會明顯增長。受眾的基數變大了，經營者可以借助餐廳與球賽的聯(lián)系，將更多真，偽球迷吸納到自己的店里。偽球迷需要一個提供啤酒和夜宵的餐廳，真球迷則需要一個發(fā)泄情緒的場所。還在糾結員工餐嗎？金惜餐飲難擋的誘惑，隨時享受！
餐飲創(chuàng)業(yè)想賺到錢，路到底在何方?吃喝拉撒，衣食住行，餐飲是一個永恒的朝陽產業(yè)，從古到今，沒有哪一個行業(yè)如同餐飲行業(yè)這般既有延續(xù)千年傳統(tǒng)又有日日創(chuàng)新的精神，沒有哪一個行業(yè)如同餐飲業(yè)這般極低的進入門檻卻又及其慘烈的競爭烈度，餐飲業(yè)，謎一般的繁花似錦，紙一般的技術壁壘，灰一般的模式創(chuàng)新，狼一般的跟風模仿，這就是我們所從事的餐飲業(yè)，這就是值得創(chuàng)業(yè)者隨時隨地進入的餐飲業(yè)。謎一般的繁花似錦餐飲市場前景如何，互聯(lián)網經濟沖擊下餐飲市場的潛力如何?國家統(tǒng)計局新的數據顯示,2015年全國餐飲收入首突破3萬億元,同比增長11.7%,行業(yè)發(fā)展亮點頻現(xiàn)。前列城市門店數量都實現(xiàn)了50%以上的爆發(fā)增長。餐飲業(yè)始終保持著穩(wěn)步高速增長的態(tài)勢，但是，如開始所述，餐飲業(yè)有著謎一樣的繁花似錦，很多店今朝看似人潮涌動，明日卻已是人去樓空，很多店看似利潤很高，但是經營者卻是身心疲憊無力經營。這是緣何?還在糾結員工餐嗎？金惜餐飲盛況空前，留連忘返！青浦區(qū)4S店員工餐服務電話
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然而，不知從哪天起，它終究還是被人們看透了，食客們嘗鮮的心理飽足后，終于尊重了自己的舌頭，不再被眼球經濟左右，有食客作出了這樣的評價：“再多的互聯(lián)網思維也要回歸產品本質：口味、價格、位置?！?這一點，在相對中立的大眾點評數據上表現(xiàn)得很明顯：黃太吉傳統(tǒng)美食(建外SOHO旗艦店)在大眾點評上共有1080個評價，五星評價有115個，占比11%，四星評價308個，占比29%，三星+二星+一星的差評竟然占比高達60%，而同樣在微博上火熱的餐飲界明星海底撈(望京店)，五星和四星點評均為46%，三星+二星+一星的差評比例為8%!差距不可謂不大!黃太吉慢慢被冷下來的重要的原因還是味道，不好吃你吹什么牛呢?以互聯(lián)網式的用戶體驗來思考傳統(tǒng)美食，注重網絡體驗而不重實在的食品體驗，真的難以說服大眾。黃浦區(qū)4S店員工餐生產
上海金惜餐飲管理有限公司擁有上海金惜餐飲管理有限公司主要從事工廠食堂承包，企業(yè)食堂托管，快餐外送，食堂食材配送本公司擁有兩個千畝蔬菜種植基地，分別為六安市金安區(qū)寶隆種植專業(yè)合作社，壽縣綠燦蔬菜種植專業(yè)合作社，從食品源頭降低成本，更大優(yōu)惠給予顧客！公司恪守“以人為本”的企業(yè)精神，秉承“創(chuàng)新進取”的工作作風，崇尚“顧客至上”的經營理念，從食品的源頭出發(fā)，保障每一位食用者的安全。等多項業(yè)務，主營業(yè)務涵蓋食堂承包，食堂托管，員工餐，盒飯配送。公司目前擁有較多的高技術人才，以不斷增強企業(yè)重點競爭力，加快企業(yè)技術創(chuàng)新，實現(xiàn)穩(wěn)健生產經營。上海金惜餐飲管理有限公司主營業(yè)務涵蓋食堂承包，食堂托管，員工餐，盒飯配送，堅持“質量保證、良好服務、顧客滿意”的質量方針，贏得廣大客戶的支持和信賴。公司憑著雄厚的技術力量、飽滿的工作態(tài)度、扎實的工作作風、良好的職業(yè)道德，樹立了良好的食堂承包，食堂托管，員工餐，盒飯配送形象，贏得了社會各界的信任和認可。